Manager Centre Culturel Machera

Manager Centre Culturel Machera

AIDE-MÉMOIRE

des conditions d’admission à l’appel à candidatures

d’un Manager (m/f/d), pour les besoins du Centre Culturel Machera – offre évènementielle, organisation et gestion du personnel

 

L’Administration communale de la Ville de Grevenmacher se propose d’engager pour les besoins du Centre Culturel Machera un Manager (m/f/d) soit sous le statut de fonctionnaire communal(e) soit sous le statut d’employé(e) communal(e), soit sous le statut de salarié(e) à tâche intellectuelle.

Taux d’occupation : 100%.

Conditions d’admissibilité :

  • Être ressortissant d’un Etat membre de l’Union européenne tel que déterminé par la loi du 18 décembre 2009 modifiant l'accès des ressortissants communautaires à la fonction publique luxembourgeoise ;
  • Faire preuve d’une connaissance adéquate des trois langues administratives (français, allemand et luxembourgeois) telles que définies par la loi du 24 février 1984 sur le régime des langues ;
  • Être détenteur d’un diplôme de marketing management, communication ou gestion des évènements soit d’une attestation portant sur des études reconnues équivalentes par le ministre ayant l’Education Nationale dans ses attributions ; OU posséder de nombreuses années d’expérience professionnelle dans ce ou ces domaines ;

Missions :

  • Superviser et coordonner le personnel du Centre Culturel Machera
  • Superviser et prendre en charge, avec le personnel du Centre Culturel Machera, la conception, la préparation et l’organisation logistique et matérielle
  • Etudier les stratégies et la faisabilité des projets évènementiels, en maîtrisant les budgets
  • Planifier, organiser et coordonner des évènements de moindre et de grande envergure
  • Etudier attentivement l’environnement concurrentiel
  • Maintenir et renforcer des relations interpersonnelles, voire établir de nouvelles connaissances transversales avec les différentes maisons de culture, fournisseurs et intervenants
  • Promouvoir et développer l’image du Centre Culturel Machera
  • Assurer le démarchage de nouveaux clients
  • Assurer un suivi détaillé des évènements
  • Gérer les réservations des salles
  • Faire rapport au collège échevinal

Profil recherché :

  • Connaissance parfaite des langues administratives: luxembourgeois, français et allemand, tout comme de la langue anglaise 
  • Personne dirigeante, créative, rigoureuse et organisée
  • Esprit d’initiative et faire preuve de motivation 
  • Bon esprit d’organisation et de coordination
  • Travailler de manière indépendante 
  • Capacité d’adaptation, de réactivité et de flexibilité
  • Excellentes facultés de communication et de rédaction
  • Savoir anticiper et s’adapter 
  • Horaire flexible de travail selon l’offre évènementielle.
  • Aisance relationnelle
  • Bonne présentation

Pièces à joindre :

  • Lettre de motivation 
  • Curriculum vitae détaillé avec photo récente 
  • Copie d’une pièce d’identité
  • Copie des certificats et/ ou des diplômes d’études
  • Le cas échéant, une copie de la nomination définitive en tant que fonctionnaire;
  • Extrait de l'acte de naissance, datant de moins de 2 mois ;
  • Extrait du casier judiciaire N°3, datant de moins de 2 mois ;
  • Certificat d’affiliation reprenant les occupations enregistrées auprès de la CCSS (www.ccss.lu/certificats) des 10 dernières années au moins.

Les dossiers incomplets ne seront pas pris en considération.

Modalités de recrutement :

Le recrutement se fait sur base des dossiers de candidatures, d’entretiens et, le cas échéant, suivant d’autres démarches à définir selon les situations.

Rémunération :

Le statut et la rémunération seront finalement définis sur base des dossiers de candidature, de l’expérience professionnelle et/ ou en fonction des certificats, voire diplômes présentés.

Les dossiers de candidatures doivent parvenir au Collège des bourgmestre et échevins jusqu’au 30 avril 2025 au plus tard via la plateforme « Skeeled »

(www.grevenmacher.lu - publication – offres d’emploi).

Le service du personnel se tient à votre disposition pour toute information complémentaire :

Tél. : 75 03 11 -2021 (Mme Steffen) ou -2031 (M. Bohler)

Courriel : personnel@grevenmacher.lu


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